Gouvernance et compliance

Le partenaire de référence des entreprises et des institutions financières.

Le succès d’iQera naît de l’équilibre entre l’audace et la prise de risques calculés. Cet équilibre est constitutif de l’histoire du groupe

Chiffres clés

2 9 9

M€ de revenus cash (2024)

1 4 2

M€ de cash EBITDA

2 1 2 0

collaborateurs

1 4

sites dans le monde

8 3 , 3 %

taux de satisfaction à l'embauche

7 8 %

satisfaction chez les clients de nos clients

Actionnariat

Un partenariat créateur de valeur

Plus qu'un actionnaire, Arrow Global est un partenaire stratégique. Nous partageons la même philosophie : développer avec nos clients une relation de confiance pérenne et créatrice de valeur.

Arrow Global

Arrow est une société de gestion d’actifs alternatifs intégrée verticalement, spécialisée dans les investissements adossés à des actifs réels. Ceux-ci génèrent des rendements ajustés attractifs grâce au sourcing exclusif d’opportunités d’investissement et de financement assuré par les plateformes locales du Groupe.

Une équipe engagée

LE COMITÉ EXÉCUTIF (classement par ordre alphabétique)

Marie-Astrid Bernard

Head of Human Resources

Richard Burbaud

Chief information Officer

Alberto Cola

Chief Transformation Officer

Cyrille de Courson

General Manager - Portfolio Management

Guillaume Destruel

Head of SaaS and Real Estate

Samir Harzouz

Head of Third-Party Servicing

Pascal Kruger

Head of Finance

Vincenzo Lento

Group Chief Financial Officer

Francesco Magliocchetti

Executive President

Guillaume Marinacce

Head of Investor Servicing

Sophie Waldberg-Billhouet

General Secretary

Anne Williart

General Manager - Sales, Communication and CSR

LE COMITÉ DE SURVEILLANCE

Jeremie Dyen

Non-Executive Chairman

Brook Hazelton

Board Member

Une gouvernance des risques maitrisée

Sécurité & Performance

iQera fait le choix d’un dispositif de maitrise des risques global et proactif pour garantir la sécurité des activités tout en constituant un levier de performance.

Image & réputation

iQera a imaginé un dispositif de protection de sa réputation et de celles de ses clients, en s’appuyant sur des techniques d’écoute active pour prévenir les risques, une stratégie de veille et de pilotage de son e-réputation et un dispositif de médiation

Recouvrement responsable

iQera a mis en place un corpus de chartes, politiques et procédures internes qui posent les principes d’action et les comportements de ses collaborateurs et un dispositif d’accompagnement pour les situations les plus sensibles.

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